2023年初级银行从业人员《风险管理》每日一练试题02月24日

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判断题

1、商业银行流动性风险管理的核心是尽可能地提高资产的流动性和负债的稳定性，并在两者之间寻求的最佳风险—收益平衡点。()

答 案：对

解 析：商业银行流动性风险管理的核心是尽可能地提高资产的流动性和负债的稳定性，并在两者之间寻求的最佳风险一收益平衡点。

2、易变资产是指那些受利率等经济因素影响较大的资金来源，当市场发生对商业银行不利的变动时，这部分资金来源容易流失。()

答 案：错

解 析：题干描述的是易变负债。

3、二级流动性储备包括超额备付金和库存现金，直接用于流动性支付和流动性波动。()

答 案：错

解 析：一级流动性储备包括超额备付金和库存现金，直接用于流动性支付和流动性波动。

4、商业银行法律合规部门不需接受内部审计部门的审计。（）

答 案：错

单选题

1、作为商业银行内部评级法指标的是（　　）

• A：违约频率
• B：违约概率
• C：不良率
• D：违约率

答 案：B

2、国别风险的主要类型之一是( )。

• A：主权风险
• B：传染风险
• C：货币风险
• D：转移风险

答 案：D

解 析：国别风险的主要类型包括转移风险、主权风险、传染风险、货币风险、宏观经济风险、政治风险、间接国别风险七类，其中转移风险是国别风险的主要类型之一。

3、以下关于商业银行风险的论述，正确的是：（）

• A：商业银行的操作风险往往小于市场风险，因此商业银行应该更关注市场风险管理
• B：商业银行的操作风险也可能带来巨亏，因此应当比市场风险更加充分重视
• C：商业银行的各种类型的风险都可能带来巨大损失，都应当加以重视
• D：以上都不对

答 案：C

4、内部欺诈是指(　　)

• A：商业银行内部员工因过失没有按照雇佣合同、内部员工守则、相关业务及管理规定操作或者办理业务造成的风险，主要包括因过失、未经授权的业务或交易行为以及超越授权的活动
• B：员工故意骗取、盗用财产或违反监管规章、法律或公司政策导致的损失
• C：商业银行员工由于知识、接能匮乏而给商业银行造成的风险
• D：违反就业、健康或安全方面的法律或协议，包括劳动法和合同法等，造成个人工伤赔付或因性别、种族歧视事件导致的损失

答 案：B

多选题

1、自我评估的主要目标是鼓励各级机构承担责任及主动对操作风险进行识别和管理。开展操作风险的自我评估有利于( )。

• A：促进风险管理文化的转变
• B：实现操作风险的主动识别与内部控制持续优化
• C：构建操作风险管理的基础平台
• D：优化和完善各项作业流程
• E：为操作风险计量奠定基础

答 案：ABCDE

解 析：商业银行在全行范围内开展操作风险的自我评估，有助于①建立覆盖商业银行各项经营管理活动和业务环节的操作风险动态识别和评估机制，实现操作风险的主动识别与内部控制持续优化；②优化和完善各项作业流程，平衡风险与收益，提高服务效率和盈利能力；③在自我评估的基础上建立操作风险事件数据库，构建操作风险管理的基础平台；④为建立操作风险管理的关键风险指标体系和操作风险计量奠定基础；⑤为案件防查工作提供方法和技术支持，使案件专项治理成为长期任务融入商业银行日常管理之中，从源头上控制案件隐患及风险损失；⑥促进风险管理文化的转变，提高员工参与操作风险管理的主动性和积极性。

2、企业的生产经营风险主要包括( )

• A：行业风险
• B：产品风险
• C：生产风险
• D：销售风险
• E：总体经营风险

答 案：BCDE