2024年茶艺师《茶艺师(初级)》每日一练试题01月30日

2024-01-30 11:22:11 来源:吉格考试网

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2024年茶艺师茶艺师(初级)》每日一练试题01月30日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过茶艺师每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、在顾客很多茶艺师人手不够时,顾客有权要求服务人员提供服务符合《消费者权益保护法》。()

答 案:对

2、清饮红茶用壶泡时,置茶要根据壶的大小,每90毫升左右水容量需要干茶2克。()

答 案:错

3、茶文化旅游的特点仅是集文化性、趣味性、休闲性为一体。()

答 案:错

单选题

1、茶的起源传说是神农尝百草,发现()而得之。

  • A:茶甘甜爽口
  • B:茶清香扑鼻
  • C:茶叶绿油润
  • D:茶可以解毒

答 案:D

2、养壶的不正确做法是()。

  • A:经常泡茶,使用后清洁,再把壶表水分擦去,风干
  • B:把壶泡在茶汤中,或经常在壶表涂抹茶汁
  • C:把茶汤持续浸放在壶中,并经常以油剂擦拭壶身
  • D:经常使用养壶机

答 案:C

3、劳资关系发生纠纷,当事人可以向()申请调解。

  • A:当地的仲裁委员会
  • B:向人民法院
  • C:民事纠纷委员会
  • D:本单位劳动争议调解委员会

答 案:D

解 析:发生劳动争议时当事人可以到哪些组织申请调解
劳动者可以向下列调解组织申请调解:
(1)企业劳动争议调解委员会;
(2)依法设立的基层人民调解组织;
(3)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十条规定,发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解:
(一)企业劳动争议调解委员会;
(二)依法设立的基层人民调解组织;
(三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生,企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。

多选题

1、中国茶道的精神特点主要表现在()。

  • A:中和之道
  • B:自然之性
  • C:清雅之美
  • D:明伦之礼

答 案:ABCD

2、品茶主要是()。

  • A:观形
  • B:观色
  • C:闻香
  • D:品味

答 案:BCD

3、茶艺要素中不含()。

  • A:选茶
  • B:择水
  • C:备器
  • D:雅室
  • E:观色
  • F:冲泡
  • G:品尝
  • H:闻香

答 案:EH

主观题

1、保持茶馆厅堂整洁,环境舒适,桌椅整齐。做到地面无______,桌面无______、水渍。

答 案:垃圾;油腻

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